El Museo de Bellas Artes de Bilbao selecciona Técnico de Legal, Contratación y Recursos Humanos. El Servicio de Legal y Contratación centraliza y coordina el apoyo legal y contractual a toda la organización, con especial atención a los procedimientos de contratación pública; por su parte, el Servicio de Recursos Humanos propone y desarrolla aquellos programas y políticas que permitan contar con una plantilla motivada y capacitada, en un entorno de trabajo seguro para el logro de las metas estratégicas del Museo.
FUNCIONES:
La persona que acceda al puesto, en dependencia de sus responsables, llevará a cabo, con carácter general, las siguientes tareas:
En materia de Legal y Contratación.
Se responsabilizará del expediente completo de contratación pública (licitaciones), desde la apertura del mismo, análisis y elaboración de pliegos y toda aquella documentación que deba formar parte del expediente hasta la formalización del contrato.
Se encargará, junto al área económico-financiera y al área técnica competente, del control de la ejecución de cada contrato y sus vigencias.
Elaboración y análisis de contratos, especialmente los que se producen en fundaciones y ámbitos culturales y museísticos (contratos de fondo artístico: donaciones, adquisiciones, etc.), así como de todas aquellas modalidades de convenios de colaboración.
Revisar, proponer y elaborar nuevos procedimientos y buenas prácticas que sirvan como mecanismos internos de prevención, gestión y control en materia legal.
Centralizar la resolución de las consultas legales que surjan en la organización.
En materia de Recursos Humanos.
Proponer y desarrollar nuevas y/o existentes políticas de Recursos Humanos que persigan el cumplimiento de los objetivos estratégicos del Museo (igualdad, planes de formación, integración y gestión del talento, programas de prácticas y becas, planificación de plantillas, etc.)
Llevar a cabo tareas relativas a la administración y gestión de personas.
REQUISITOS:
Titulación Universitaria Superior en Derecho o titulaciones análogas.
Experiencia profesional contrastada en materia de Contratación Pública.
Experiencia profesional en asesoramiento legal, valorándose especialmente la adquirida y/o los conocimientos académicos en materia de fundaciones, con especial atención a la Ley de Fundaciones del País Vasco, valorándose el adquirido en ámbitos de gestión cultural y/o ámbito museístico.
Conocimientos de Euskera e Inglés.
SE VALORARÁ:
Experiencia profesional desarrollada y/o conocimientos en el ámbito de los Recursos Humanos (consultoría, similar).
Formación académica complementaria, como máster, postgrado y cursos especializados en materia de contratación pública y/o recursos humanos.
Capacidad de redacción y expresión, organización, planificación, trabajo en equipo y de comunicación.
ENVÍO DE SOLICITUDES:
A través del portal https://bilbaomuseoa.eus/.
PLAZO DE SELECCIÓN:
Hasta el 12 de mayo de 2024.
CONDICIONES DEL CONTRATO:
Se ofrece contrato indefinido. La retribución económica estará adaptada a las características del puesto.
Las personas seleccionadas que no accedan al puesto solicitado quedarán inscritas en una bolsa de trabajo por un periodo máximo de 2 años, con el fin de poder hacer frente a necesidades temporales.
PARA MÁS INFORMACIÓN:
https://bilbaomuseoa.eus/